Bài toán lãnh đạo: Vì sao doanh nghiệp mãi loay hoay xử lý phần ngọn?
(Dân trí) - Dù liên tục đầu tư vào các khóa đào tạo kỹ năng, nhiều tổ chức vẫn chứng kiến sự gắn kết sụt giảm nghiêm trọng, xuất phát từ việc bỏ quên cái gốc, đó là năng lực tự quản trị của người đứng đầu.